1月10日，学校在行政楼1112会议室召开2022年毕业生就业工作专题会议，对2021届毕业生就业工作进行总结，推进2022届毕业生就业工作顺利开展，组织收看省教育厅、省人力资源和社会保障厅联合召开的2022届全省普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议。校党委副书记、校长高武，校党委委员、副校长孙晓雷，二级学院党支部书记，相关部门负责人、毕业班辅导员（班主任）、招生就业处和创新创业学院全体工作人员参加会议。

会上，招生就业处对2021届毕业生就业工作进行了全面总结，对2021届毕业生就业质量报告进行细致解读，对标对表分析了毕业去向落实率、专业对口度、毕业生满意度等指标，学校2021届毕业生就业工作高质量高标准完成，实现了稳中有进，稳中有升工作目标。对2022届毕业生就业工作现状、特点、趋势进行了分析和研判，对进一步推进工作进行了部署，提出了目标导向制等措施。创新创业学院总结了2021年创业工作并安排了2022年创业工作。

会上收看了2022届全省普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议。视频会议后，孙晓雷对学校2021届毕业生就业工作取得的成绩给予肯定，对就业指标后进的专业提出整改的要求和建议，要求大家运用好招生-培养-就业联动机制，用就业导向来调整招生计划和优化人才培养方案，招生-培养-就业整体推进。

为了进一步提升毕业生就业质量，全面推进2022届毕业生就业工作，高武要求大家认真学习视频会议中人社厅、教育厅领导的讲话，认真学习兄弟院校好的经验和做法，并提出了三点建议：一是提高认识。毕业生就业工作关乎千家万户切身利益，高质量就业是学校发展基石，全体教职员工要提高认识，全员全程全方位推进2022届毕业生就业工作开展。二是落实责任，就业市场开拓、校园招聘安排、困难帮扶等就业工作要做实做细，一切为了学生，为了学生一切。三是彰显特色，地方高校服务地方经济，要把服务地方经济发展作为每位芜职人的使命和担当，为本市优质企业输送高技能人才，让紫云英人才计划在芜职开花结果。（文/赵青 图/钱琴琴 审/周基燕）